Female Filmmakers in Focus: Jane Campion on Power of the Dog | Interviews

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Vous avez vraiment travaillé dans cette industrie à travers, je pense, une grande transition en termes de traitement des femmes qui font des films actuellement et des femmes qui ont fait des films dans le passé. J’aimerais entendre vos réflexions si vous pensez que nous avons enfin atteint un tournant, ou si vous avez toujours l’impression qu’il y a des obstacles dont nous ne savons peut-être même pas qu’ils sont toujours là.

Je ne veux pas être trop Pollyanna à ce sujet, mais je pense que le mouvement #MeToo était un peu comme la chute du mur de Berlin, bien qu’il n’ait jamais été aussi mauvais que ça. Je ne sais pas si ce sera un jour 50/50. Parce que beaucoup de femmes ont des priorités partagées ; vouloir fonder une famille et vouloir une vie personnelle épanouissante. Elles ont cette attente ou rêvent plus que les hommes. Mais le public est à 50/50, ils aiment les trucs axés sur les femmes, ce qui est une très grande nouveauté. Je pense que c’est plus important que les femmes qui fabriquent des trucs. C’est toujours une question d’argent. Il s’agit toujours de, Qui va payer ça ? Eh bien, maintenant, les gens sont prêts à payer parce qu’ils savent que les femmes y participent, que les femmes le regarderont et que les femmes l’achèteront. C’est l’économie de qui paie pour les choses qui a vraiment changé.

Comme, quand j’ai commencé, Gillian Armstrong avait fait « My Brilliant Career » et elle était la seule femme sur la plateforme. À ce moment-là, il semblait que, oh, les femmes ne font tout simplement pas ça du tout. Maintenant, il est clair qu’ils le font. Mais même en parlant aux femmes maintenant, elles disent toujours que c’est vraiment difficile. Je pense que c’est un changement à ne pas prendre à la légère et c’est quelque chose que nous devons conserver.

Je pense que l’autonomisation de plus de femmes dans la région est la chose la plus importante. Les femmes qui font du bon matériel sont la grande chose. C’est la seule solution. Vous ne pouvez pas simplement dicter que cela se produise. Ce doit être une situation où les femmes peuvent faire de grandes choses. Je pense que c’est la vérité. Peu importe que nous soyons des femmes ou des hommes. Nous sommes les créateurs et nous ne voulons pas l’être en ajoutant tout le temps une « femme réalisatrice ». Vous ne dites pas « réalisateur masculin ». Cela fait également partie de cette équité. Que vous n’arrivez pas à distinguer par votre sexe. Chaque fois que vous faites quelque chose, c’est juste par la qualité du travail.

Je pense que c’est certainement parce qu’il n’y a pas de parité et qu’il est utile de souligner le sexe afin de voir le faible pourcentage de personnes embauchées. En fait, j’ai interviewé Gillian Armstrong la semaine dernière pour un livre sur lequel je travaille, et elle a parlé de la façon dont en Australie, ils essaient d’aborder les pratiques d’embauche là-bas. Les femmes iront à l’école de cinéma à 50/50, mais elles ne seront pas embauchées à 50/50.

Vous lui avez parlé ? Comme c’est incroyable !

Ouais. C’était génial de vous parler tous les deux en si peu de temps parce que vous faites tous les deux partie de mes réalisateurs préférés. Son histoire m’a rappelé quand tu as présenté « Le Piano » au Musée de l’Académie l’année dernière et que tu as mentionné que tu commençais peut-être une école pour aider à encadrer plus de femmes. Est-ce toujours le cas ?

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