Bob Iger se dit « obsédé » par la recherche de son successeur à Disney

Bob Iger, le PDG de Disney, en est actuellement à sa deuxième période à la tête de la Maison de la Souris, mais il ne souhaite pas y rester trop longtemps. Son contrat actuel court jusqu'en 2026. Iger ne se concentre pas uniquement sur le succès de l'entreprise, mais également sur la recherche du successeur adéquat pour prendre la relève lorsqu'il prendra à nouveau sa retraite.

Iger a précédemment travaillé pour l'entreprise de 2005 à 2020 en tant que PDG avant de prendre sa retraite et de nommer l'ancien directeur des parcs Bob Chapek comme nouveau PDG en 2021. Le leadership de Chapek n'a duré qu'un peu plus d'un an, Iger revenant à son poste de PDG fin 2022. Selon The Wrap, lors d'une conversation avec la légende Disney nouvellement couronnée, Kelly Ripa, il a parlé de son « obsession » pour trouver un successeur, soulignant que c'est l'un des éléments clés de sa décision de revenir à son ancien rôle. Il a déclaré :

« Je pense que l'on peut supposer sans risque que j'y pense tout le temps. Dire que j'en suis obsédé serait probablement un euphémisme, mais en fait, le conseil d'administration et moi-même avons décidé à mon retour que ce serait l'une de nos plus grandes priorités, voire notre plus grande priorité. »

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Iger a exprimé son souhait de prendre sa retraite, c'est pourquoi il est important de trouver un successeur approprié. Il a ajouté que l'importance de laisser l'entreprise entre de bonnes mains était pour lui une priorité absolue, sur laquelle lui et le conseil d'administration se concentrent, afin que la transition se déroule sans heurts.

« Je suis maintenant convaincu que non seulement nous le ferons, mais que nous le ferons dans un délai qui conviendra à l'entreprise et, je l'espère, à moi aussi, mais oui. C'est une priorité absolue. »

Bien qu'Iger souhaite cette fois-ci trouver la bonne personne pour prendre sa place, plus tôt cette année, l'investisseur milliardaire et activiste Nelson Peltz a tenté sans succès de se faire élire au conseil d'administration. Disney cherche en interne un successeur, comme les coprésidents de Disney Entertainment Dana Walden et Alan Bergman, le président de Parks Josh D'Amaro et le président d'ESPN Jimmy Pitaro. Lorsqu'on a demandé à Iger si l'un de ses fils pourrait poursuivre l'héritage de PDG d'Iger, il a répondu : « Non. Mes fils, curieusement, sont tous deux intéressés par certaines parties de l'entreprise d'une certaine manière, mais non. Ce ne sera pas le cas. »

Le retour au box-office de Disney

L'année dernière a été plutôt fructueuse pour Disney après quelques années difficiles suite à l'arrivée de la pandémie de Covid. Les deux meilleurs films de l'année, Deadpool et Wolverine de Marvel et Vice-Versa 2 de Pixar appartiennent à la société, le succès de Vice-Versa 2 battant des records au box-office pour devenir le film d'animation numéro un de tous les temps et en tête de la liste des plus grosses recettes de l'année jusqu'à présent. Le Royaume de la Planète des Singes a également connu un succès majeur, récoltant un total mondial de 396,4 millions de dollars sur un budget de 160 millions de dollars. Bien sûr, l'année est loin d'être terminée, et Disney attend également de grandes choses de Moana 2, dont la sortie est prévue le 27 novembre 2024. Ensuite, Mufasa : Le Roi Lion, le préquel en live-action du Roi Lion de 2019, sortira le 20 décembre 2024.

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Lors de la récente exposition D23, plusieurs nouveaux films ont reçu des dates de sortie, dont une série de suites qui seront certainement d'énormes succès. Zootopia 2 a été annoncé pour 2025, ainsi que Frozen III, dont la sortie est annoncée pour 2027. Pixar a présenté en avant-première les prochains films Elio, Hoppers, Toy Story 5 et Les Indestructibles 3, tandis que le prochain film de Marvel, Captain America : Le Meilleur des mondes, sortira le jour de la Saint-Valentin 2025 et Les Quatre Fantastiques : Premiers pas en juillet 2025. Ce ne sont là que quelques-uns des films qui feront partie de l'héritage d'Iger pour son deuxième mandat de PDG, et il semble qu'il partira après avoir une fois de plus élevé l'entreprise vers de nouveaux sommets.